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(08)十二月论坛主题:企业总裁需要做什么？

(08)十一月论坛主题:备下棉袄好过冬！

(08)十月论坛主题:中小企业准备如何过冬

(08)九月论坛主题:《吕氏春秋》对现代人力资源管理的启示

(08)八月论坛主题:珍爱生命 从我做起

(08)七月论坛主题:地震中的跨文化冲突的思考

(08)六月论坛主题:企业发展的时代主题——第五级班组建设

(08)五月论坛主题:企业成长的引擎在哪里？

(08)三月论坛主题:浅谈企业文化与绩效管理的匹配

(08)二月论坛主题:跨越21世纪的人力资源新趋势

(08)一月论坛主题:了解世界，中国做的还不够

(07)十二月论坛主题:成功的启迪

(07)十一月论坛主题:华侨城的HR管理

(07)十月论坛主题:80/20效率法则

(07)九月论坛主题:共建企业的“心理契约”

(07)八月论坛主题:企业需要借鉴军队的管理思想

(07)七月论坛主题:“未来市场竞争中企业需要什么样的管理人才”

(07)六月论坛主题:注意力的心理学

(07)五月论坛主题:关于领导风格的培训课堂

(07)四月论坛主题:如何培养员工的职业责任感

(07)三月论坛主题:有效沟通，值得重视！

(07)二月论坛主题:“人力外包，思考进行中”

(07)一月论坛主题:“盘点零六年，寄语零七年”

十二月论坛主题:21世纪知识经济时代的企业管理核心

十一月论坛主题:你今天感恩了吗？

十月论坛主题:情景领导——领导者的成功之道

九月论坛主题:如何控制好员工的流失。

八月论坛主题:企业绩效管理常见的几个误区，企业绩效管理该走向何方?

七月论坛主题:莫让薪酬成为企业发展的瓶颈

六月论坛主题:培训，为什么如此难以看见你的美丽

五月论坛主题:危机管理，HR经理必念的经

四月论坛主题:效绩管理

三月论坛主题:再谈企业人力资源管理

二月论坛主题:中外HR管理之“华山论剑”

一月论坛主题:如何处理员工的问题。