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当你管理一个团队,请让员工记住以下黄金定律!

时间:2016-01-14   来源:员动力团队建设专家   浏览:

  第一则:

  工作不养闲人,团队不养懒人。

  每天思考今天的工作价值几分,

  如果满分是5分,

  那么你当日得分是否可以达到4分?

  这就是日OKR自我管理!

  第二则:

  入一行,先别惦记着能赚钱(管理咨询),先学着让自己值钱。

  先值钱,再赚钱!

  学习是永远不会错的投资!

  钱是投资出来的!

  首先投资大脑!

  第三则:

  如果你觉得累,说明你在走上坡路!

  走下坡路,往往很舒服!

  没有哪个行业的钱是好赚的。

  选对行业,聚焦,坚持,才能达到终点!

  第四则:

  干工作,没有哪个是顺利的,受点气是正常的。

  合理的是训练,不合理的磨练!

  马云说:男人的胸怀是委屈撑大的!

  第五则:

  第一份工作,不要想赚大钱!

  赚不到钱,赚知识;

  赚不到知识,赚经历;

  赚不到经历,赚阅历;

  以上都赚到了就不可能赚不到钱。

  第六则:

  只有先改变自己的态度(管理顾问),才能改变人生的高度。

  只有先改变自己的工作态度,才能有职业高度。

  第七则:

  让人迷茫的原因只有一个

  ——那就是本该拼搏的年纪,却想得太多,做得太少!

  送君一个字:干!

  

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