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关于开展员工满意度调查工作

时值岁末各单位的人力部门又开始准备年底的总结、评价工作了,而作为一项人力资源管理的客观测量工具的员工满意度调查是普遍被企业所采取的体察民情的方式,因为它可以便于管理者在时间、物力成本都付出不大的情况下以简便的方式获得一手的员工反馈信息,故...

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创业老板“成长烦恼”系列案例之 “这到底是谁的‘错’”

我是一家科技软件开发公司的老板,公司的主要业务就是做软件及系统开发,目前在职人员有40多人,我们的业务组织形式都是项目制,项目来源一般是通过竞标取得的。根据我们公司人员素质和科研实力,公司通过竞标拿下了很多金额较大的项目,利润水平也逐年提高,...

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医患之痛是社会的隐疾

不知2012年那个无辜的、年轻的男孩王浩之死能像孙志刚一样改变点什么吗?他能是医患纠纷中的最后一个受害者吗?统计显示,恶性医患冲突逐年上升,仅2011年全国就发生了10起砍杀医务人员血案。我们的判断是,如果医患之间的信任不能重建,医患流血将成为常态。...

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新时代的企业发展无路标、无边界、无定势

中国经济在经过了多年的高速发展后,已然进入了中高速发展的新常态。在这一经济发展的转型期,许多企业还习惯性地停留在对过去风驰电掣般的成长留恋中,还不愿意面对正在成为历史的过往。而有些企业迅速调整心态,敢于面对变化的内外经营环境,“不忘初心,从...

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一位部门经理对绩效考核的反对意见

一位部门经理对绩效考核的反对意见 案例背景情况: 方威是一家中型科技类国有企业的市场营销部经理,原是学化工专业的因毕业时找工作不好找就求职到了现在这家企业的市场部作一名普通职员,由于缺少工作经验和客户积累,所以一开始做得比较艰难,自己没有独...

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我们又成功为一国有房产企业开展了岗位竞聘工作

背景材料 六月我们为一家隶属于某国有建筑集团的房产企业客户开展了全员岗位竞聘工作,目前此工作已基本结束。该客户为上市企业的全资子公司,注册资本金6000万元 ,产值过几百亿元。目前,公司现有管理人员及员工1056人,其中大专以上人员占92%。从创业至今...

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为企业提供代理人力资源总监服务

一 . 当前形势:企业管理亟需人力资源高级管理人才 根据近期人力资源机构的一项调查表明:目前企业的人员平均流动率在25~32%左右,跟2005年的16~17%相比已提高了10几个百分点,这是平均水平,如果是民营企业那么这个比率可能会更高一些在35%左右,此种情况下...

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上半年GDP增速7% 中国经济最黑暗的时候已经过去了?

7月15日,国家统计局公布经济数据显示,上半年GDP同比增长7.0%。此外,规模以上工业增加值按同比增长6.3%,固定资产投资同比增长11.4%,增速比一季度回落2.1个百分点。社会消费品零售同比增长10.4%。 国家统计局表示,二季度主要指标增速企稳向好,国民经济...

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北京行政副中心怎么建(政策解读•聚焦)

●规划中,快轨、快速路、地铁立体成网,半小时可达中心城 ●构建区域统筹的开放交通,实现与机...

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